Stel je eens voor dat de mensen in jouw organisatie betrokken zijn, doordat ze de vrijheid krijgen om zichzelf te zijn. Wat zou je dan allemaal kunnen doen?
Zie je het voor je? Je bent maar één stap verwijderd van het begin van Human Impact. Daar helpen wij je bij!
Gezamenlijk werken aan COLLECTIEVE inzetbaarheid
Ben je alleen onderweg om je doel te bereiken of samen onderweg naar human impact? Een niet-te-vermijden-vraag die HR én bestuur zichzelf én elkaar, zouden móeten en wíllen stellen als het de ambitie is om, heel eenvoudig gezegd, gewoon een super goed duurzaam inzetbaarheidsbeleid te hebben staan. Lees dit nog een keer ;-). Laten we de […]
Aantrekkingskracht oftewel COHESIE
Mijn dochter rijdt paard en daar was laatst een open huis. De eigenaar vraagt jong en oud te helpen die dag om zoveel mogelijk mensen enthousiast te maken met paardrijden. Het wordt druk die dag met allerlei activiteiten voor bezoekers mét en zonder paard. Maar liefst 20 vrijwilligers staan zaterdagochtend klaar en worden toegesproken door […]
Verbinding oftewel CONNECTIE
Hoe zet je de mens centraal in je bedrijf in plaats van voornamelijk te focussen op het resultaat van de C van centen, zoals een lager verzuim, minder uitstroom etc. Dit start bij verbinding voelen, of zoals Sven Rickli het zegt, met de C van Connectie. Dat is wat anders dan de C van Contact! Connectie […]
EVENT 15 maart – Van stijf en star naar menselijk en raak!
HR Managers en bestuurder/directie…. WE NODIGEN JE UIT Klaar voor transformatie van proces gestuurd naar mens gerichte organisatie? Van stijf en star, naar menselijk en raak! Meld je gauw samen (€549,-) of alleen (€395,-) aan via deze link. Vrijdag 15 Maart 2024. Van 12.00-17.00 uur, incl. uitgebreide lunch @TT Circuit Assen. Onder bezielende leiding van […]
EVENT 23 nov – The Unstoppable HR-Pro at WorkMeet Vincent
Hé HR-, verzuim-, M&O- en P&O adviseurs!Heb jij zin om in alle hectiek er eens echt boven te gaan staan? Kom dan naar ons event op 23 november. Alle info en je ticket bemachtigen doe je hier –
Column 5
Nummer 5 alweer van de columns in voor ‘Kijk op het Noorden’ om te inspireren en hopelijk aan te jagen.Het blad komt elk kwartaal in hard copy uit en ligt in vele kantoren, restaurants en winkels in Noord Nederland. En natuurlijk online! Deze keer …een bericht voor de directie.
Column 4
Nummer 4 van de columns in voor ‘Kijk op het Noorden’ om te inspireren en aan te jagen. Het blad komt elk kwartaal in hard copy uit en ligt in vele kantoren, restaurants en winkels in Noord Nederland. En natuurlijk online! Deze keer over Visie. Kies. Focus.
Artikel Kijk op het Noorden
𝗪𝗲𝗿𝗸𝟯.𝟬 𝗵𝗲𝗹𝗽𝘁 𝗯𝗶𝗷 𝘃𝗲𝗿𝗮𝗻𝗱𝗲𝗿𝗶𝗻𝗴 𝗻𝗮𝗮𝗿 𝗲𝗲𝗻 𝗺𝗲𝗻𝘀𝗴𝗲𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁𝗲 𝗮𝗮𝗻𝗽𝗮𝗸 Minder verzuim en verloop, betere dienstverlening en uiteindelijk een beter resultaat. Het is de hartenwens van elke ondernemer en over bijna geen onderwerp wordt meer vergaderd. Linata: “Een bedrijf waar alle neuzen dezelfde richting op wijzen, van de stagiaire tot en met de directeur, presteert namelijk beter.” […]
Column 3
Nummer drie alweer van de columns in voor ‘Kijk op het Noorden’ om te inspireren en hopelijk aan te jagen.Het blad komt elk kwartaal in hard copy uit en ligt in vele kantoren, restaurants en winkels in Noord Nederland. En natuurlijk online! Deze keer dansen op roze schoentjes. Geïnspireerd door deze column naar even geen […]
- 1
- 2
- Volgende »
Weet je niet waar je moet beginnen?
Wij leggen graag uit hoe wij jou kunnen begeleiden naar een toekomstbestendige organisatie mét human impact!
kopje koffie? ook lekker met een koekje.
